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  • PROFESSIONELLER DIALOG
    Diskussion über die Leistung der Lehrkraft
    Rolle des Vorgesetzten
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    Kritische Entwicklungspunkte und Vereinbarungen
  • KONTINUIERLICHES FEEDBACK
    Gemeinsames Feedback
    Vertrauliche Notiz
    Anhänge
    Berichte über Blitzbesuche
    Feedback von Schülern
  • VERWALTUNG DER PROFESSIONALISIERUNG
    Beantragung von Auffrischungskursen
    Verwaltung und Registrierung von Ausbildungskursen
    Bewertung der abgeschlossenen Kurse
    Aufzeichnung der abgeschlossenen Studien/Ausbildungskurse
    Aufzeichnung der gelesenen Bücher oder Veröffentlichungen (ggf. mit Zusammenfassung)
    Aufzeichnung von Lernmomenten (z. B. Unternehmenspraktikum, Austausch, Abschlussarbeit, ...)
  • TALENTPROFILE & SPEZIALISIERUNGEN
    Registrierung vorhandener Talente (z. B. Luk Dewulf)
    Suche nach Mitarbeitern mit besonderen Talenten
  • ABER AUCH:
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Über uns

Upteamizer wurde 2021 von HRinFlow gegründet und ist das ultimative Ergebnis einer starken Partnerschaft mit The Talentbox.

Durch den Zusammenschluss von HRinFlow und The Talentbox haben sie eine optimierte HR-Lösung geschaffen, die ihre jahrelange Erfahrung im Personalwesen und in der Entwicklung und Implementierung von Talentmanagement-Tools zusammenführt.

Die Erfahrung von HRinFlow mit kleinen und mittelständischen Unternehmen und das Fachwissen von The Talentbox über große Organisationen machen Upteamizer zu einer leistungsstarken Lösung, die sich für Unternehmen aller Größen und Bedürfnisse eignet.

Unser Ansatz

Wir sind bestrebt, unseren Kunden einen einzigartigen Ansatz zu bieten, der sich von dem unserer Konkurrenten völlig unterscheidet. Unsere charakteristischen Merkmale sind Effizienz, Pragmatismusund Einfachheit-und berücksichtigen dabei die Bedürfnisse und den Zeitplan des Kunden. Wir bieten ein unübertroffenes Maß an Dienstleistung, Flexibilität und Geschwindigkeit bei jedem Schritt, auch nach dem Go-Live.

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